Linkedin suele estallar de mensajes con usuarios que se quejan sobre cómo el mercado relega a las canas y al alto seniority. Rápida de reflejos, la angloneerlandesa Unilever recogió el guante y le dio forma a su iniciativa, bautizada «Sesentennials«, que apunta a que los nacidos entre 1945 y 1960, ingresen a trabajar a la … Sigue leyendo Unilever: a la caza de los sesentennials