Ya comenzó julio, y mientras distintas multis abandonan la operación en la Argentina, en esta parte del mes las áreas de Recursos Humanos se mantienen activas en lo que respecta a las contrataciones.
Al inicio del segundo semestre del 2024 se registran múltiples búsquedas laborales abiertas. El equipo de Pharmabiz se encarga de enumerar algunas de las posiciones a cubrir y con vigencia.
El laboratorio nacional Gador quiere reclutar a un analista de Administración de Personal. Para esta posición se requieren perfiles con experiencia de al menos tres años en un rol similar, con conocimientos en liquidación de sueldos y jornales, cargas sociales, entre otras cuestiones. Se deberá participar en el proceso de onboarding de ingresos y realizar entrevistas de egreso, por mencionar alguna de las tareas. El trabajo es con formato híbrido.
Suizo Argentina está tras un analista de Diseño Semi Senior. Dentro de las principales responsabilidades de este rol se encuentran gestionar tareas de diseño gráfico y multimedial asegurando el cumplimiento del plan de marketing y comunicación de la unidad de negocio Salud y Nutrición Animal, por caso. La compañía busca profesionales con un sólido manejo del paquete Adobe. El trabajo es en Núñez, con esquema híbrido, de lunes a viernes de 8 a 17.
La alemana Beiersdorf requiere un analista de Planeamiento Senior. Se piden graduados en Administración o Ingeniería y contar con una experiencia de cinco años, preferentemente en empresas de consumo masivo. Quien resulte elegido/a deberá generar el plan de producción de terceros, realizar el seguimiento de ingresos de productos terminados, entre otras tareas. El trabajo es bajo un formato híbrido.
La norteamericana Thermo Fisher busca sumar a un coordinador de Clinical Trials. En ese rol deberá coordinar, supervisar y completar funciones en las actividades de ensayo asignadas según se detalla en la matriz de tareas. Hay que contar con experiencia previa en el sector y en roles similares. El trabajo es remoto.
